曾仕强点评胡雪岩专题笔记

曾仕强点评胡雪岩专题笔记

一个老板职位越高，对越权的行为就越加害怕。职位越底的，对失责的行为看的越严重。

骂是阻吓未来，接受是面对现实。两边兼顾才合乎正道。

凡是先躲在暗处，看看对方的来意，再作处理，这是高明的而周到的行为。

每个人都要明白自作自受的道理，以负起完全责任的态度，来为自己的前途做决定，同时也不可避免的承担所有的后果。

失业的时候，做些什么想些什么，是一个人能不能在可见的未来突破困境，朝向良好途径的前进的指针。

为人不可贪，为商不可奸，为学不可马虎，为官不可不凭良心。

在中国人心目当中，几乎没有欺骗的感觉，我们只是把话说的好听一些，让对方比较容易听的进去，如此而已。至于听的人信不信，他们相信与否，必须由他们自己负责，我们不必负责。

有利于自己，却加害于别人，便是投机取巧。

左宗堂：养口体不如养心志，为人处世要笃根本，去浮华。

对自己切身有关的事情，往往看不清楚，所以需要别人的指点。

人在不牵扯个人利益关系的时候，大多理智而客观，一旦牵扯到利害关系。马上就变了样子，很容易情绪话。

高阶层的人士如果缺乏坚强的统率力，缺乏基层人员对他们的信心和向心力，那么高阶层的常常会受到基层人员的抵制和抗拒，以至阳奉阴违，偷偷地擅自改变，影响的执行的结果，反而责怪高阶层发判断有偏差。

对公事，应该以事为重，应尽量避免感情用事，对私事必须以人为重，把情谊摆在前面再来谈道理。

遇的功夫是胡雪岩成功的一大秘诀。——把每一个人都当贵人。

事情告一段落的时候，应该有一个阶段性的检讨，作为从新出发的基础。雪岩这种能收能放的的功夫实在高明。

一个人，应该专断的时候，要勇敢果断，才叫做当机立断，但是结果要良好才行，否则一次下来，大家失掉信心，以后再也没有人相信他的决断力。 但是在征求大家意见之前，最好先把未来的计划做好，让大家有个判断的依据，作出正确的判断。

主导的地位是争取来的，全世界都不例外，西方喜欢用有型的方式来争取主导地位，中国人喜欢用无形的方式，争到好象没有争，这样比较自然争来的主导地位，是必要持久的。

不是神经病的人做出神经病的事，必然有特别的作用。

要记住人是习惯性的动物，被老板否决过一次以后，就经常被老板否决，自己越来越没有信心，老板否决的决心就约加坚定，干部应该改变自己的态度，不提议而已，一提出来就要老板接受。彼此越来越有信心，事情才可能越来越顺利，不胡乱提议，一提议就要通过，这样的干部，前途光明，容易受到老板的赏识。

中国人说话特别大声之意，就是要其他人听到，以起到杀鸡儆猴之效。

成功了是大家的，失败了我个人承担。

官场斗法全凭权和势。

现代人对商业的兴趣往往比政治，外交还大，因为有钱人当官，大家比较有信心，大概不会贪污，而没有钱而当官，大家都很怀疑，不贪污日子怎么过？

评：雪岩对成祥和则云太信任了，认为从小一起长大，一起共事，不用事事讲明，就这一念之差，造成他忽略了一些重大的事情。

解决和化解最大的区别，在于有没有有融入心灵的层次？把人和事结合起来，并且注重他人的心理感受，就是化解。

有所不为，不是偷懒，而是做更有意义更有效，更有贡献的事情。

有所不为的性格，才能够资格谈无为而治。满脑子有所为的人，当然一辈子为人所用，有人用他，就十分幸运，可见人人都是自作自受，怨不得别人。

评：有些事情一旦解释以后，就会养成习惯，样样都会说明，好象样样都要报告一样，那以后怎么相处呢。

用行动来话解，比用语言来说明要强几百倍。

少说一点，多做一点，让对方心里头，自然产生一种感受，这才是人与人互动的最佳途径。

你做了就不要寄托人家不知道，不能说我的事不要让任何人知道。这种话尽量可以讲，但是心理头，不要抱有这种希望。

人家跟你，把他的青春都花在你的左右，你完全不教导人家，那不是浪费人家的生命吗？

一个人不可以受太太影响，但要听太太的话。

对下属抓心，主要来自经营的规矩。

一个人警觉性高，他的怀疑心就很重。

家务以情为重。

在组织里面，不论阶层如何，哪怕职位再低都可以发挥其影响力。这点看到李连英后有所反省。

中国人常常把自己的意思说成别人的意思。

不到紧要关头不要把事情统统讲出来，只讲一部分，你听懂我听懂也就够了。

管理就是掌握差异性的过程。一个人成功，首先要培养警觉性。稍微有一点差异性，马上就提高警觉，丝毫不能放松。——见微知著

中国人见面，先捧捧对方，对方捧捧自己，互相把场面弄热闹一点，没有多少实际作用。

像很多子女，等到为人父母，了解到一部分的时候，很不幸父母已经不在人世了。这种了解等于不了解。

老板关心部属，部属就凭关心而听你的话，而不是你有道理才听你的话，因为部属没有能力，没有经验，分辨不出来你是不是有道理。

平时要建立政商联系的渠道，到时候才能听的进去。

要老老实实的不二价是很困难的。

一个人看的开就是，该你赚钱的时候，不要放弃，该你躲避的时候不要为钱所困，但是有的时候。只知道赚钱，不知道的麻烦已经来了，最后赚到的钱还不够弃财保家，那才真可怜。

建立政商关系，首先认定做生意的热病总是吃亏的观念。

英雄不怕出身低，经商不怕学问浅。

官有清有不清，商有奸有不奸，官与官斗，商与商争。官场的卡位之争，常常卡住清与不清，连带奸与不奸一并卷入进去，令人防不胜防。

平时要花很多时间，不是说一个命令，人家就会把情报告诉你，也不是说，你临时要，才去求人家，平时要撒网，把网部的很宽，同时要往来，使对方很乐意帮你做事，紧要关头马上提供你消息。

一个人要慢慢做成非我不成，这样才是最安全的。

评：（118页）因此要给雪研一些冷言冷语，这样才能平定下属的心。

一个人有没有信用都是他自己建立起来的。

自古以来，有多少人有这样或那样的豪情壮志，却最后都不幸死在小人手里。现代社会，根本就是好人与坏人相斗的社会，好人斗不过小人，最后天天骂小人，那么好人有什么用，清流固然是美的，但清流没有什么力量也是一种遗憾。认为自己问心无愧，不甘与小人打交道，这就是其致命伤。

以正胜邪，只是信心而以，还要依靠技巧。

不要把生意的钱，当成朋友一样撤来撤去，这是不好的现象。

一个人交朋友就是，有一天要和他开口，这样才叫交情。

如果平时分的很清楚，你是你我是我，到紧要关头，会发现完全没有这样一个朋友。***

中国人一旦公事公办，这事就难办了。

中国人的两把刷子，一把是用来刷平时的，一把是用来刷紧急的。

一个很顺的时候，很容易放纵自己，这一点对于成功的人来说是常常要记得的。

国企的弊端在于制度上束缚人，而行为上又要求大家公事公办，不能设法变通，于是坐以待毙。

这个人职位和职权相分离是很正常的事。

让人感到碰到我这个人很运气，是会事先推测，别人的需要提前办到。

一个人要老板还要相当忍耐的时候，就等着要被取代吧。

有话直说是很低层次的，一般人可以，高阶层的人怎么可以有话直说呢，说的太明白，自己完全没有弹性，最后是逼死自己。

常常有话直说，后果不堪设想。

中国人讲话含含糊糊，一个是尊重对方，让对方自己去想，另一个减少自己的后遗症，免的传来传去，最后我一个人在挑。

一句话，可以过程模糊，结果清楚是说。长期摸棱两可是不可以的。

派系利益大于国家利益。

一个人如果连基本的面子都不爱，那还能争气吗？

一个人的长处往往就是他的缺点。

评：一开始就在很多地方划清界限，不让雪岩拖自己下水。

商人不重骨气，重和气。

胡很少有不可能的概念，只要有路，就可以走的通。

一个人家是英雄，就表示他也是英雄，看人家没什么了不起的，就是自己也没什么了不起的。

用有情有义把大家招来，用狠来唬大家，使大家不敢乱来，就是老板。

最可怕的就是窝里反，很多事情是自己人提供情报，勾结外人，然后才会被人一枪打中，因为弱点只有自己人清楚。

事后之明往往人人具有。

把自己的夙敌推荐出去高升，使其心存感激，不好意思与你再斗。

利害上的朋友——道义上的朋友

没有在平时考验自己的朋友，关键时候，常常被朋友出卖。

女性是因为接触面小，因此看的不够远，往往看近不看远，因如而放不开。

适当要家人到工作场所里来，看看自己的生活，增加对自己的了解，减少彼此的误会。

硬碰硬是不得已的手段，闪开些，会有回旋的余地。

一个庸庸碌碌，无所为，其好处是没有要打击他，没人想打击没有能力的人，没人想打击没有出息的人。

君子以为凭良心，不做亏心事，有资格直来直往，不讲求人际技巧，常常得罪人。和小人相比，就没有竞争力而言。

圆通乃大士，圆滑是小人。

主管会说我支持你们，但不要给我找麻烦。我会分辨是非但不要制造是非，因为是非难辩。

中国人两边摆不平的话，就拿第三者开刀，事不关己，也要被抓去，因为抓你没话说。

如果一个人想做什么就用嘴巴说出来，那就完了。

送人东西，越是讲的轻松，对方越容易接受，这是诚意的表现，话可能假，但心是真的。

做梦太多是空想家，做一次梦，兑现一次，才是理想家。

做朋友可以，作生意时要把可能的情况说明白，事先拿出来，大家讲一讲，这个时候，大家情绪稳定，一旦事情发生，涉及到个人厉害关系，就会僵在那，不容易沟通了。

一个人要防止陷阱，最好的办法就是不要贪小便宜。

把自己的成就归公于父母和上司不容易引起他人的嫉妒，也不不忘本的表现。

一家人，彼此关心才是重点。

生意上亏点钱不算什么，就怕把人心赔上去，怕人心变了，一个可信赖的人变的不可信赖了，这是最糟糕的。

商业竞争还是来软不来硬，来暗的而不明目张胆，万一撤上政治关系就麻烦了。商业竞争还可以表现为你多我少，政界竞争，加以世态炎凉，反映出的是赢的门庭若市，输的门可罗雀。

人对于别人的交代，只是应付应付，但是对于自己对自己的承诺，大多会坚持到底。

千万不要在成本没有降下来前打价格战，否则拼到最后，同归于尽。

我们把无可奈何叫作命。

做马不知脸长，——做人要多做反省。

只有能摸清楚大家都是怎么想的才够资格当领导，否则光听人家的话，是可以讲的很好来骗你的。

会做干部的人，先不拒绝对方的要求，而说没办法，然后请示老板，同意的话，在把好人让给老板来做。

一个人能在公司里得到信任，爱怎么样就怎么样，是一种莫大的待遇。

成功的人实际上不吹牛拍马，但却装的像吹牛拍马一样，是用吹牛拍马的形式来讲出有根有据的实话。

文人无行尚可嬉笑怒骂成文章，为商不仁，终究会坑人害己，作茧自缚。

中国人不骗人，但是很多事不能讲，中国人说没有事，实际上是有更大的事。这个过程称为心理建设，让人心里头有个底，再讲才能接受。

沟通不能圆满，那么只能做个传声筒，那么何必要人呢，传话就是要过滤。

中国人你冠冕堂皇的进来，他们不一定看见你，你一溜走，他马上就看到你。

我们不能把经商当成很纯的行为，因为背后有人想利用你。***

关键时候不讲真话，是会失掉朋友的。

为人不可贪，为商不可奸，若想做善事，手中先有钱。

诚为本，信为先，务财勿迷，为商勿贪，商乃仁术，无仁则不义，无义则不通。

在外经商，一怕听惯了耳边风，二怕贪图小利。

人与人的关系就像玻璃瓶，摔过一次就有裂痕，永远没法补救。

经商是经不起一次两次没有信用的，这是为商和为政的区别。

需要有人定胜天的决心，还有有天定胜人的涵养，认清只有在顺天，敬天，事天的大前提下，才能胜天。就不会伤天害理。以人力来破坏大自然。

如果一个人劝你不要做好事，那么必有他的感触，和良言。

功自心诚，利从义来。

做任何事情都要心诚，不要老想结果，而要掌握整个过程，动机纯正，过程抓的正确，结果就一定在自己的掌控之中。

暴利，邪利，近利，看起来不错，把自己卷进去，就完全没有前途而言了。

聪明人不要随便外漏，装的傻傻的，就会很安全。

老板可以说你代表我，来表示信任，但自己不能说，也算是老板的考验。——这种话只有别人能讲，自己不能讲。

一个人如果表现的过分个人主义，谁和他一起谁倒霉，自己有使命感，完全没有别人的存在，就完了。

守住本分，老板才敢授权，而且还要老板点头才能真干。

左胡连手，必然强势出击，但他们只是合作，没有互补，没有彼此学习，将来都是苦衷。

左了解胡，胡不了解左。***

中国父母是对错也打骂，直到不敢乱说话为止。

人不能到了无法挽回的时候才能说出自己的感受，要即使思考对方的需求。

天下真正的坏老板不多，而是整天出馊主义，满心为了忠于主子的心腹要员，是最令人头痛的角色。

气节不养活人，反而害命，但人活着就是为了保住气节，人生之难，就难于又要活着，又要气节。气节可以流芳百世，但却不养活人。

责任是抢出来的，否则很难责任分明。

没错的人先认。

一个人越少说我，其人缘越好。

为了气节不要命，——叫骨气

大道如浮云，随风各消散。 大道如浮云，缘尽各消散。

人为财死，是不懂得弃财保家的道理。

人有一口气在必然认为财比较重要，但剩一口气时才想到人比较重要。——但已经完了

看一个人，先看有没有教养，其次看有没有知识，最后才看智能。

方向只要对，只管尽量去做，做到那里算哪里，是比较不错的一种方式。

任何人做事太热心时，别人都会怀疑。