人与人之间关系再亲近，你也别忽视这六个潜规则

关系再好，也不能忽视这7条社交潜规则尤...

1、关系再好也不要帮熟人介绍工作和对象。熟人要是没干好工作，你在你朋友那不好交代，你在熟人那又不好交代。除非你真觉得双方都靠谱，帮忙带个饭买个啥东西，人家讲究人向来不喜欢欠人情，就觉得跟你打交道好累，...

“人生的启迪:人与人之间的共性可以用来发展和维持彼此之间的关系”

只能用于初见时的相互发现”想要让关系走向深处，夫妻之间才会说。连自己的父母也会说：他追求物质这是价值观不同”你想做一个平凡人。他想做一个人上人?要做自己喜欢的事，其实并没有什么喜欢的事与不喜欢的事之分...

人与人之间，最长久的关系！

有些人相处后不真诚，互相尊重，互相信任，因为真心才靠近，因为信任才交心，若是没有了信任的基础。早晚会互相猜忌，感情必然出现问题。有了信任的感情，敢于让别人交出信任的，彼此才会交付真心，感情因此长久，愿...

心有灵犀是人与人之间的默契

我们也会经历梦境等超自然现象。每个心智脆弱的人在现实生活中都会拥有美妙的第六感。但第六感确实使人产生心灵感应。第六感实际上是两个人对同一件事有着相似的看法，我们感觉不到第六感的具体存在，但这个地方在现...

人与人之间的相遇，靠的是缘分；人和人的相处，靠的是真诚！好文

前生500次回眸换得今生擦肩而过，定然孕育前世太多甜蜜或痛苦的回忆，不早不晚，感谢生命赐予我们遇见，我们热情相拥，我坦然相送，感谢生命中那些以诚待我的贵人，淡泊不喜争，只懂一味后退，我后退是因为在乎：...

认知水平，是人与人之间最大的鸿沟

也许并不在于先天的智商和条件，认知能力决定了做正确的事：花半秒钟就看透事物本质的人，和花一辈子都看不清事物本质的人。认知是人与人之间最大的壁垒。走向更大成功的途径。如何破除认知壁垒，实现思维的跃迁呢？...

所有的做事，归结到最后都是人与人之间的沟通结果

教你掌握团队沟通能力的书，在书中作者强调小团队中要建立沟通能力的模型，这个观点是作者使用交际能力模型作为指导。这势必会影响小团队中冲突、合作、决策、解决问题的过程，让人们了解团队中难缠成员的特征、解决...

稻盛和夫：真正拉开人与人之间差距的，是这9种底层能力

底层能力还可以简单地理解为：且这个行动对解决问题、改善关系、让事情变得更好有帮助？那些真的变成你身体一部分的认知或知识，人体的这个初始设置就已经包含了一些底层能力了。你第一反应就是分析这个文案背后的目...

逆向思维：真正拉开人与人之间差距的，就是这一点

其实都没有多少真正天才，个人能力、资源、圈层、人脉、认知、经历、格局、思维、价值观、洞察力、执行力、人情世故、宽阔胸怀，努力程度、个人魅力……？就是一个人思维和行为长期积累的【结果】：当你想明白这个问...

人与人之间最需要的是什么？

人与人在当代这个社会多是以竞争的方式相处，似乎只有通过竞争才能够促进这个社会的发展，似乎也只有通过竞争才能够真正培养出优秀的人才，甚至有的孩子为了能够让自己处于一个竞争的有利位置而采取一些不正当的手段...

人与人之间的交往，需要注意这几个小细节，做到了，受益终生

往往更能检验出一个人真正的品格和修养，要想拥有好的人际关系，细心者常常可以因为重视细节而旗开得胜，粗心者则常常因为忽略细节而功亏一篑。懂得注意人际交往中为人处世的一些态度和细节则显得尤为重要，千万别忽...

人与人之间，最舒服的状态：不越界

亲戚最大的错处是毫不拿自己当外人，就让男朋友出面“去家里帮忙照顾孩子等等，便有很多亲戚来找他帮忙，父亲总是尽量去帮。抱怨那些父亲没有帮忙办成的事。说以后不要再来往了，现在跟亲戚的关系反而比当年亲热，他...

能力强的人为何当不上领导？一把手酒后失言，把7个潜规则说透了

要么就是来混日子的特殊关系人员，这就是你一直没有得到提拔的原因之一。体系内职场的晋升逻辑是利益关系，有的上级需要心理享受；你的顶头上司和分管领导可能知道，关键是一把手是否认可你、提名你，主要决定因素还...

老领导安稳退二线，饭局上透露8个潜规则，听话听音，只做不说

老领导尽管没有关照过我，不要看望老领导。别人就会说你重情义，新领导一定会把重要岗位的人进行洗牌，马上就要集中精力去讨好新领导，总以为给领导送礼，领导可能还会给你回更贵的礼物。任何领导都需要写稿子的人，...

老领导酒后失言，对儿子“咬耳朵”说了10个潜规则，我听完跪了

说了一些几个方面群体都爱听的大话。本来是到领导家里看望老领导，说了一些为人处世、混迹江湖的潜规则，我从来没有听到过这样实在的悄悄话，单位里用人的底层逻辑到底是什么，要看你是否掌握领导的需求，有的领导需...

陪领导吃饭被骂3次“没素质”，不懂8个潜规则，在职场上混不开

一眼被办公室主任老张看上了，办公室主任老张带华子，华子就上车坐在靠门、靠窗的，董事长秘书小林看见华子坐了他的位置。张主任小声嘱咐华子，主动帮领导、帮长辈、帮女士搬运行李，大海公司的王老板一行在门口迎接...

员工发微信被领导训“没规矩”，过来人：要懂用手机的6个潜规则

三位年轻的HR正在嘲笑一位中年男人：跟年轻女孩子争这种行政岗位；我原计划是招聘一位本科毕业、年轻貌美的女生，你们的招聘海报上没有要求年龄和性别“大叔在一家企业做过办公室主任”一直没有找到合适的工作。这...

电视剧《突围》揭秘10个潜规则，烂在肚里，看人看心，只做不说

职场电视剧《突围》作为《人民的名义》姊妹篇，中级别的耳目、想讨好主人的投机钻营者，陆建设肯定没有好果子吃。皮丹为了验证齐本安是否撒谎，还问了一线的工友（耳目到处都有），千万不要人前人后说别人的坏话，有...

职场混得再差，也要收下这14个潜规则，听话听音，看人看心

其实让他更瞧不起你。他就不会坏你的事情。5.不要顾忌别人的看法，6.永远不拿别人的缺点开玩笑，永远不要嘲笑一个彻底失败的人，永远不要呵斥一个一无所有的人。不要太投入感情，最好不要见面。9.不要因那些没...

同事请客吃饭，关系再好也别做这三个举动，否则当场撕破脸

若是遇上同事请客吃饭这种事情，便会引起不必要的麻烦或者误解。又私自带上了两个比较要好的同事一起去饭局。小王看到短信的瞬间也不乐意了，老李说好的要请客吃饭。又拉上了两个与自己关系好的同事参加饭局。同事请...

后半生，多跟一种人亲近，日子越过越舒心

任何相处不舒服的关系都该撇清，任何相处疲惫的人都要远离，才会收获最踏实的安心，才会避免人生很多的麻烦，真诚相处。更别提真心交换了，母亲因为她每天疯疯颠颠的更是难过。需要真诚的日积月累，和简单的人相处。...

不管有多亲近，也有不想被看到的样子

《晚安》总第1854 期，一个人只是呆呆地坐着，空想着自己所得不到的东西。只有越来越强大。才能越来越童话，也有不想被看到的样子，人就是这么奇怪。这么愚钝，似乎不付出惨重的代价。就无法真正成熟：活下去的...

特别提醒！社保卡忽视这3点，麻烦可就大了

如果没有进行密码修改，1、医保支付密码，刷医保卡都需要输入医保卡密码，医保卡有个初始支付密码。买药时无需输密码。医院或药店直接按默认的密码刷，可拨打社保热线12333更改，查询密码一般是社保卡号的后6...

在单位上，与人关系再好，也不要透露这5件私事

现在比你层次更低的同事，可能是日后的上司，不要轻易冒犯任何人，会拿捏准人与人之间的关系。不要说明白，每个人都会遇到棘手的事情。不会真心帮你，会真心帮助你，不要轻易说谁帮助了你，帮助你的人也不一定会帮助...

肺里有癌，脸先知！若出现3种异常，若占一个，别忽视 ！！

这说明肺在人体中的位置是如此重要。人体呼吸氧气和血液循环都要靠肺呼吸来完成。而且生活中却有许多伤肺因素导致患肺病的人逐年增多，严重的会导致肺癌的出现，很多时候肺癌来的前驱体都能感受到一些信号。1、面部...

【提示】癌症在发作前 2 年的征兆，千万别忽视！

二十年前曾经有专家预言癌症会变成流行病，生活方式、饮食和诸如空气污染等因素都对癌症发病率有着巨大的影响。吸烟就贡献了25%的癌症死亡病例。是因为觉得癌症治不好、没法治，癌症的症状是很明显的，咳嗽伴有不...