体制内工作，坚决不要碰的十条“红线”
1、不要和领导过不去
和领导过不去，就是和自己过不去，你让领导不开心，领导也会让你很难过，并且没有任何地方会提拔或者重用和领导过不去的人,所以有百害而无一利。
2、不要和同事明面上闹红脸
在体制内工作，大家最起码都要维持面子上过得去，每天低头不见抬头见的，即使不喜，也千万不要和同事明面上闹红脸，否则不要怪人家关键时刻给你穿小鞋。
3、自己的事情自己做
自己的本职工作，自己一定要做好，这是自己安身立命之本。其他事情，自己能做的，也不要麻烦别人，别人帮你了个小忙，你还要时刻应记着还回去，人情最难还。
4、别人的工作不插手
别人的工作最好不要插手，很多时候沾上就甩不掉了，那就是狗皮膏药，干的好了，那是别人的功劳，干的不好，那你得背锅，典型的出力不讨好。
5、工作不能太慢，但也不能太快
工作要张弛有度，你干的太快，那么给你安排的工作就会越来越多，修改的次数也会很多。你工作太慢，领导又会怀疑你能力不足，害怕你把重要工作耽搁了，所以要把握好度。
6、不要擅作主张
很多事情一把手自己都不敢决定，还要开班子会谈论研究，何必你一个小科员，在体制内，干事情千万不要擅自主张，一定要及时向领导汇报，向老同事请教，这样才能减少不必要的麻烦。
7、不要背后说人坏话
在体制内，没有不透风的墙，只要说人坏话，那么一定会传到本人耳朵里，还是添油加醋版本的，可想而知，大家会认为你得为人烂透了。
8、时刻注意自我保护
体制内工作要小心翼翼，不要糊里糊涂替别人背了黑锅，别人催的再急，也要按规章制度办事，做事记得留痕，还录音录音，该拍照拍照。
9、控制好自己的情绪
沉着冷静，多动脑子思考再行动，不要别人一点，自己就着了，要做到泰山压于顶而面不改色，谁是情绪的集大成者，谁就可能是最后的胜利者。
10、违法违纪的事情坚决不能干
这一点很关键，现在不比以往，在体制内千万不要干违背原则的事情，也不要存在侥幸心理，只要上面想查你，你中午吃了多少粒米，他都能查到。
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