积分制管理——激发员工“正能量”

积分制管理的企业实践考试成绩优异者，当场兑现培训之初确定的奖励，目的是激励大家对这项管理制度的主观积极性，这也是积分制管理活动中...

启示号 3周前 16 0

#积分制管理#实施问题#执行不到位