在国企，必须避讳的15件事情
1、会议重要内容从你嘴巴泄露出去。
2、非议公司的领导。
3、传播某些同事的私生活。
4、抱怨自己怀才不遇。
5、埋怨领导不提拔自己。
6、当面拒绝领导布置的任务。
7、公众场合不给领导面子。
8、四处宣泄自己的不满。
9、与同事矛盾重重，产生争吵。
10、做事大大咧咧，不注重细节。
11、遇到困难，不想解决方案，而是甩包袱给领导。
12、做事应付了事，导致给公司带来损失。
13、不及时向领导汇报工作进展，导致领导两眼一抹黑。
14、做事不懂得就痕迹，导致存在瑕疵，经不起后续纪检跟审计。
15、经常不按规章制度办事，让领导去擦屁股。
在国企，优秀的领导很少，一旦遇到，就得珍惜：
1、优秀的领导，不是靠职权，而是靠自身的威望及威信。
2、优秀的领导一定善于用人，好比汉高祖刘邦。
3、优秀的领导一定以战略为重，抓大放小，不在乎细枝末节。
4、优秀的领导永远有底牌，让其他竞争者摸不到底，信心不足。
5、优秀的领导胸怀肯定很宽广，格局比较大，有足够大的胸襟。
6、优秀的领导永远有一帮人才愿意为他效命，哪怕领导另起炉灶。
7、优秀的领导善于协调下属的矛盾，有他在，就能镇得住场。
8、优秀的领导，要么不表态，要么一表态就不会更改。
9、优秀的领导，其实是没有背景的人才的真正伯乐。
10、优秀的领导最关键在于会做人，会让员工有归属感，整个团队很和谐。
11、优秀的领导很护犊子，自己的员工只有自己处理，先对外，再对内。
12、优秀的领导会帮下属规划未来，然后按部就班地帮下属实现职业晋升。
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