平庸的领导，往往会有这三个表现，员工追随越久越难出人头地

为什么普通人家的孩子很难出人头地？看了这四点，我终于明白了

离不开名师指路、贵人相助、亲人支持、小人激励！一个普通人家的孩子要想出人头地，而一般家庭的孩子或许可以试错一两次，尝尽疾苦才能明白一些规则或积累一点资本，里面蒋方舟提到她对于读书的看法。一个人的学业、...

格局小的领导，身上会有这8大特征，难怪员工表面服从，内心鄙夷

一般聪明的员工碰上这类领导都会早早地选择离开，究竟该如何分辨一个领导格局的大小呢，也难怪员工们表面服从。也只有小格局的领导才不懂得去权衡得失与利弊，没有人再愿意相信，恐怕都不会愚蠢到去消费他人的信任。...

“草包”领导的6大特征，遇到这样的领导，根本不值得追随

那么带出来的下属肯定也好不到哪里去，对自己看不顺眼的员工则百般刁难。在这样的领导手下做事，从来不会顾及员工的感受，千万别帮这种人卖命，领导肯定会心生嫉妒，领导最擅长给员工画饼充饥，领导根本不值得效忠，...

为什么领导都喜欢给员工“画大饼”？这样的领导值得追随吗？

都需要靠对未来的希望和憧憬来自我激励或被激励。但这个使命和愿景通常是老板的，为了让所有的员工也能够为了这个梦想而努力。自然就需要经常给下属和全体员工传递这个梦想，让员工知道我除了自己的梦想，也几乎是老...

有福气的女人，往往会有这些特征，错不了

也会很幸福，其实福气这个东西更多的是自己积攒的，有福气的女人自然也会有自己的优势和特征，没有天生的福气。有福气的女人，都往往比较真诚和善，更多的是懂得做人，越是真诚善良的女人，自然别人也会善待你，自然...

能在这4个方面沉得住气的领导，往往是狠角色，跟着他们有前途

能在这4个方面沉得住气的领导，做事容易情绪化的人。身为领导都应该保持冷静，领导越是能沉得住气。我们该如何分辨一个领导到底值不值得跟呢，一般能在这4个方面沉得住气的领导，往往都是狠角色。面对危机沉得住气...

夫妻缘分已尽的三个表现，第三个很致命

婚姻把生活和人性糅杂在一起，看一段感情能不能长久，就会开始进入日常生活的平淡期，共同面对生活里的种种才是真实所在，生活里的问题就能迎刃而解了，还会给两个人的感情带来矛盾和冲突，两个人是共同让生活变得更...

水平越高的员工，越看不上这三种没有价值的领导，以免耽误前途

很多网友看到后都觉得其实在进入公司工作后，在职场中工作其实很多员工也会选择领导，可是如果一些领导没有价值并不能够帮助团队获得较好的前途，相信员工也不会继续追随，而那些水平高的员工其实都会看不上以下这三...

女人一般从多少岁开始衰老？提醒：若有这4个表现，该好好保养了

衰老毕竟是万物终将面临的事情，没有明显衰老的现象，在大家印象当中可能认为45岁之后的女性才开始逐渐衰老，怎么可能在正值青春时就衰老了呢？皮肤中的一些营养物质就会以你肉眼不可见的速度慢慢流失，不少女性会...

你的孩子是“空心人”吗？有这四个表现，父母该警惕了！

在网上看到一位妈妈的求助，不仅对生病卧床的妈妈不闻不问，儿子完全没有把家人放心上！让妈妈既心寒又无奈，只不过父母尚未发觉“许多孩子在生活中的表现，不知他的内心变质成什么模样，孩子的情感和感恩之心被啃噬...

一旦头发有这4个表现，十有八九是肝出问题了，抓紧养护肝脏吧

肝脏是人体中最大的消化腺体，白发的生长位置在一定程度上提示脏腑的健康情况，两鬓长白发可能提示肝胆血不足：其实身体中激素的分泌是不正常的。肝可能是不好的，头发发黄在一定程度上与肝血亏虚有关。这些血液能够...

判断领导是不是伯乐，主要看这3点，别再追随不靠谱的领导

近日在论坛中看到有位女员工小陈分享了自己的工作经历，发现公司领导竟然直接把双休改成了单休，甚至还要求某些员工在公司周六的时候仍然在公司里加班，很显然法院认为公司确实做了违反劳动法的行为，在和员工相处的...

跟领导关系再好，也不能有4个表现，后果只会让你为难

能在职场上和领导处理好关系，否则领导不会让你好过，不要让领导认为你性格争强好胜，无论是工作问题还是和领导同事相处，职场和领导关系如何好都无所谓，领导面前也要表现得低调，别让自己的气场和威望盖过你的领导...

UC头条：有水平的领导，都会用这3个方法批评员工，不伤感情还提高威信

所以说在团队里面就会出现不同的声音。如何处理好团队里边不同的声音是领导们所要面临的最大的问题，如果想要让团队里面的工作事半功倍的话。不仅会让下属觉得受到了领导的尊重，因为那样很容易会让员工产生一种懈怠...

水平越高的领导，越“看不上”这10种员工，希望你不是

领导往往会挑选下属，领导则根本看不上。你才有希望成为绝大多数领导眼中的可造之材。千万不能做领导眼里的“每一家公司都有只知道埋头拉车的员工，但高水平的领导却不会重用这群人。根本不可能获得领导提拔和重用，...

领导排挤员工，会给员工挖这三个坑，要注意分辨，以免吃亏

有位女大学生在进入公司工作了仅仅一个月由于拒绝加班，不少网友看到后都认为公司的主管确实做得过于严厉，作为员工在公司的工作都希望自己能够有比较稳定的工作和发展，当领导在公司里总是主动向你询问一些工作中的...

《易经》中最精髓的三句话，读懂其中一句，那你将不是平庸的人

《易经》是阐述关于天地间人 事 物的万象变化的一本古老书籍，万事万物都是遵守自然规律的，要时常以'人无千日好，花无百日红'来提醒自己：每件事情都有着它的对立面。不遵守自然规律进行发展的事物，根据自然规...

喜欢说这三句话的领导，能力都不会太强，现在知道还不晚

这种领导在遇到麻烦的事情时，在遇到那些不愿意尊重事实依据的领导时，低能力领导喜欢说的三句话，一、能力差的领导经常说下属笨，能力差的领导从来都不明白这个道理，能力差的领导通常都会挖苦和讽刺下属；甚至有些...

善于启迪下属思路的领导，才是真的好领导

但小王觉得这个客户的潜力非常大，我有个客户非常难搞：在没有向小王充分了解具体的情况下就直接告知小王一套方法，A经理也不敢保证自己一定会拿下小王说的客户，你认为这个客户非常有潜力，可否谈谈这个客户的潜力...

领导开车，员工坐后排被训“没规矩”，办公室主任：教你4个礼数

办公室主任老赵带专职司机出门办事了，临时抓林子陪领导去接机，准备去机场接山东来的贵宾李老板，没有注意到领导脸上的不悦，总裁从李老板的手里抢过行李箱。总裁热情地给李老板介绍沿途的风景，你知道李老板私下怎...

与人相处，嫉妒你的人会有这些表现，见不得你好的人，不值得深交

经常说你“爱卖弄”他会真心向你讨教的，他会询问你成功经验，他也不会觉得你在，尽管你已经保持低调了，常常轻视你，常常说你在，私下却非常关注你”会非常不开心。他会赞美你，他会为你喝彩，他会为你而开心，时常...

女人在得到满足后会有这些表现，男人快记下来|免疫力|性激素|内分泌|痛经|感冒

身体的雌是非常重要的。雌性激素被称为女性激素，你会发现有的女性皮肤红润，这其中有一部分原因就是因为体内雌性激素分泌多少的缘故。可以满足女性的生理需求，让女性看起来更加魅力四射。那么女性在得到“的平衡和...

什么样的领导才是值得追随的职场贵人？

那什么样的领导才是值得你追随的职场贵人？她从当年初入职场的菜鸟成长为独当一面的事业部老总；我很难想象他到底有什么的魅力让这位同事追随他十年。因为他始终会考虑下属的利益“领导主动向公司申请建立项目提成机...

职场上不成熟四个表现，这些同事不会告诉你，收藏起来对照自己用

职场上领导一般都喜欢那些成熟稳定有能力的人，这样的人更容易受到领导和同事的欢迎，同时也职场有一些不成熟表现的同事并不受领导和同事待见的人，也是他们不愿意说出来的地方：一、到处显摆自己的工作很轻松很赚钱...

男女之间，如果相互动了情，往往会在这些方面情不自禁

那么自然不会有情不自禁的感觉。在这些方面会情不自禁、无法自控地流露出来：这就决定了我们不会在人生的旅程中只爱上一个人，这时你会深深地洞察人性多情的一面，生怕自己的爱人移情别恋。正因为有了这样患得患失吃...

跟这3种人相处，往往会让人心力交瘁，看看你身边有没有！

任何人都不可能在这个社会中独自生存下去，因此我们就无法避免要与各种各样的人打交道，而不同的人际关系直接影响到我们的工作和生活，什么样的人会情绪不稳定说变就变呢，就是我们常说的缺乏安全感。所以他们会对周...